Выбор правильного эргономичного офисного кресла

Какой эргономичный офисный стул лучше?

Существует множество типов эргономичных стульев, доступных для использования в офисе. Ни один тип офисного кресла не обязательно является лучшим, но есть некоторые вещи, на которые очень важно обращать внимание при выборе хорошего эргономичного офисного кресла. Эти вещи позволят индивидуальному пользователю настроить кресло так, чтобы оно соответствовало его или ее конкретным потребностям.

Какими функциями должно обладать хорошее эргономичное офисное кресло?

Подлокотники. Подлокотники офисного кресла должны быть регулируемыми. Они должны позволять рукам пользователя удобно лежать, а плечам быть расслабленными. Локти и предплечья должны лежать легко, а предплечье не должно лежать на подлокотнике во время набора текста.

Поворотный. Любой традиционный или эргономичный стул должен легко вращаться, чтобы пользователь мог без напряжения добираться до разных участков своего стола.

Если рассматривать «традиционный» стиль офисного кресла, то эргономичное кресло должно обладать рядом характеристик, в том числе:

Высота сиденья. Высота сиденья офисного стула должна легко регулироваться. Пневматический регулировочный рычаг – самый простой способ сделать это. Высота сиденья от 16 до 21 дюйма от пола подойдет большинству людей. Это позволяет пользователю поставить ноги на пол, бедра горизонтально, а руки — на высоту стола.

Ширина и глубина сиденья. Сиденье должно иметь достаточную ширину и глубину, чтобы комфортно разместить любого пользователя. Обычно ширина 17-20 дюймов является стандартной. Глубина (от передней части сиденья до задней части) должна быть достаточной, чтобы пользователь мог сидеть спиной к спинке эргономичного офисного кресла, оставляя примерно 2–4 дюйма между задней частью коленей и сиденьем. стула. Наклон сиденья вперед или назад должен регулироваться.

Поясничная поддержка. Поддержка поясницы в эргономичном кресле очень важна. Поясничный отдел позвоночника имеет изгиб внутрь, и длительное сидение без поддержки этого изгиба приводит к сутулости (что сглаживает естественный изгиб) и напрягает структуры нижнего отдела позвоночника. Эргономичное кресло должно иметь регулировку поясничного отдела (как по высоте, так и по глубине), чтобы каждый пользователь мог подобрать подходящую посадку для поддержки внутреннего изгиба нижней части спины.

Спинка. Спинка эргономичного офисного стула должна иметь ширину от 12 до 19 дюймов. Если спинка отделена от сиденья, она должна регулироваться по высоте и углу наклона. Он должен поддерживать естественный изгиб позвоночника, при этом особое внимание уделяется правильной поддержке поясничного отдела. Если в офисном кресле сиденье и спинка состоят из одной детали, спинка должна регулироваться по углу наклона вперед и назад, а также иметь фиксирующий механизм, предотвращающий ее перемещение слишком далеко назад после того, как пользователь определит подходящий угол.

Материал сиденья. Материал сиденья и спинки офисного стула должен иметь достаточную набивку, чтобы на нем было удобно сидеть в течение длительного времени. Дышащая ткань предпочтительнее, чем более твердая поверхность.